Métreur F/H

Acteur majeur dans le secteur du bâtiment depuis 35 ans, notre client est spécialisé dans le Génie Electrique (CFO/CFA) et dans la Rénovation Tous Corps d’Etat à travers ses filiales.
Il accompagne un large panel de clients (bailleurs, syndics, gestionnaires d’immeubles, particuliers…) grâce à ses filiales spécialisées en électricité, travaux Tous corps d’Etat, en neuf et rénovation.Nous recrutons pour notre client un(e) Chiffreur / Métreur H/F pour réaliser les chiffrages et appels d’offre dans le cadre d’une opération de construction ou de rénovation

??Dans le cadre de votre fonction, vos missions principales seront :
– Analyser des pièces techniques constitutives d’un dossier d’appel d’offre
– Etablir les débours (fournitures et main d’oeuvre) d’un projet
– Etablir le carnet technique et méthodologique
– Réaliser l’étude technique préalable à l’exécution
– Estimer les coûts d’exécution
– Consultation des fournisseurs
– Consultation des sous-traitants
– Etablir le devis global
– Produire un dossier de réponse à un appel d’offre

Nous recherchons une personne titulaire d’un diplôme de technicien d’études du bâtiment option études et économie avec une expérience minimum de 5 ans en tant que Chiffreur H/F dans le BTP second oeuvre ou gros oeuvre et idéalement dans les travaux neufs.
??Les compétences techniques attendues :
– Connaissance et maîtrise technique liées à la spécialité appliquée dans le domaine de la construction neuve, de la rénovation en logements collectifs ainsi qu’en tertiaire
– Connaissance et maîtrise des réglementations, normes, décrets et DTU liés à la spécialité et domaine appliqués
– Maîtrise de l’outil informatique (Pack Office, AutoCAD…)

??Les Qualités recherchées :
Nous sommes à la recherche d’un(e) candidat(e) qui a un bon relationnel avec la capacité de gérer le stress dans son travail.
Le sens de l’organisation et la rigueur sont des compétences nécessaires pour ce poste.?? Avantages et rémunération :
– Poste à pourvoir en CDI dès que possible à Asnières Gennevilliers (92)
– Rémunération à partir de 40KEUR négociable selon profil (5 ans d’expérience minimum)
– Carte ticket restaurent
– Prime annuelle
?? Le processus de recrutement :
Vous aurez un premier échange avec Aminata, pour discuter de vos expériences professionnelles et de vos motivations.
À la suite de cet entretien, vous rencontrerez votre futur responsable pour approfondir votre parcours et vos compétences.