GÉOMÈTRE TOPOGRAPHE / MINAGE (H/F)

La réussite et la pérénité d’une entreprise passent par un engagement mutuel.Cette valeur de l’engagement traduit une exigence envers soi-même et un contrat vis à vis des autres.Adwork’s Travail Temporaire s’engage à créer une relation de confiance afin d’apporter des réponses adaptées et personnalisées aux besoins de ses clients.Du contrat d’intérim, du CDD au CDI, Adwork’s Travail Temporaire accompagne, conseille et fidélise ses clients dans le domaine des ressources humaines….

Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire ; sur des niveaux débutants et/ou confirmés).Votre agence Adwork’s de REZE recherche pour l’un de ses client spécialisé dans le domaine du bâtiment un(e) GÉOMÈTRE TOPOGRAPHE / MINAGE (H/F)En autonomie, vos missions principales consisteront à :- Matérialiser l’implantation du chantier par des repères,- Être capable d’analyser et de traiter un nombre important de données,- Être capable d’estimer les coûts, les données, les délais et les surfaces,- Maitriser les logiciels de CAO et de DAO (Autocad, Mensura…),- Gérer des projets en 3D dans le temps, avec de multiples contraintes.Lieu de mission : Nantes, avec des déplacements sur les départements du Maine et Loire (49) et de la Vendée (85). Déplacements ponctuels dans le Morbihan (56) et la Vienne (86).Début de contrat : dès que possibleRémunération : Selon profil et expérienceLe travail en intérim chez Adwork’s REZE c’est : – Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) – Possibilité d’ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire – Accès au FASTT qui vous permet d’obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d’enfant, les formations… – Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l’écoute de tous profils – Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d’embauche et des consignes données lors de vos missions