Estimateur / Estrimatrice en construction (Métreur/Métreuse) (H/F)
Description du poste
Vous aspirez à relever de nouveaux défis au Canada et à contribuer à des projets de construction ambitieux ? Rejoignez-nous au Québec pour une expérience professionnelle enrichissante et pleine de perspectives !
Localisation : Québec, Canada
Type de contrat : CDD de 2 ans (durée initiale du permis de travail), renouvelable
Secteur : Construction (BTP)
En collaboration avec Sofmil International, cabinet de recrutement spécialisé dans le recrutement international, notre client recherche un(e) Estimateur/Estimatrice qualifié(e) pour rejoindre son équipe au Québec. Cette opportunité s’adresse aux professionnels basés en France ou dans les DOM-TOM, souhaitant s’expatrier et s’épanouir dans un environnement dynamique et innovant.
Sous la supervision du Directeur des opérations, l’estimateur/l’estimatrice sera responsable de l’évaluation précise des coûts des projets de construction et jouera un rôle clé dans la préparation des soumissions.
Ses responsabilités incluront :
– Analyser les plans et devis techniques pour établir des estimations détaillées.
– Préparer des soumissions compétitives pour répondre aux appels d’offres publics et privés.
– Rechercher les prix auprès des fournisseurs et sous-traitants pour optimiser les coûts.
– Évaluer les risques potentiels et recommander des solutions pour les atténuer.
– Participer à la négociation des contrats avec les sous-traitants et fournisseurs.
– Collaborer avec les équipes internes pour assurer la rentabilité des projets.
– Maintenir une veille active sur les appels d’offres publics pour identifier des opportunités.
Profil recherché :
– Formation : Diplôme en génie civil, construction, ou tout autre domaine connexe.
– Expérience : Minimum 3 ans en tant qu’estimateur dans le secteur de la construction, avec une expérience confirmée dans la gestion des appels d’offres publics.
– Compétences :
– Excellente maîtrise des outils de calcul et logiciels d’estimation (ex. : MS Office, PlanSwift, …).
– Bonne connaissance des codes et normes de construction canadiennes (un atout).
– Solide capacité à préparer des soumissions compétitives et conformes aux exigences des appels d’offres.
– Qualités personnelles : Organisé, structuré, esprit d’analyse et bonnes aptitudes relationnelles.
– Motivation : Envie de contribuer à des projets d’envergure dans un cadre stimulant et de s’intégrer à la culture québécoise.
Ce que nous offrons :
– Rémunération compétitive : Salaire annuel entre 70 000 $ et 110 000 $ CAD, selon l’expérience et les qualifications.
– Avantages sociaux : Assurances santé et dentaire dès le premier jour.
– Qualité de vie : Horaire de travail flexible, avec possibilité de télétravail partiel.
– Soutien à l’immigration et à l’intégration : Prise en charge des démarches administratives et conseils personnalisés pour une installation réussie.
– Épanouissement professionnel : Accès à des formations continues pour évoluer dans le domaine
Date de prise de fonction :
Le poste est prévu pour débuter entre 3 et 6 mois après la sélection finale, afin de finaliser les démarches administratives.
Rejoignez-nous et contribuons ensemble à bâtir l’avenir avec des talents internationaux !
