Chef de chantier Aménagement urbain (H/F)

Notre client est l’une des plus importantes PME de la région, offrant une diversité d’activités dans les travaux publics. À taille humaine, cette entreprise intervient dans plusieurs domaines :
-Génie urbain : Pavage/dallage, pose de bordures, enrobés, installation de bornes Velo’v.
-Génie civil : Revêtement béton décoratif, maçonnerie traditionnelle, construction d’ouvrages en béton armé.
-Réseau humide : Construction de réseaux d’assainissement et d’eau potable, réhabilitation de collecteurs d’assainissement.
-Énergie : Construction de réseaux de gaz, réseaux électriques et de chauffage urbain, éclairage, enfouissement des réseaux, installation de bornes pour véhicules électriques.

Dans le cadre de son développement, nous recrutons un chef de chantier Aménagement Urbain – VRD F/H.

Vos missions :
-Gestion : Assurer l’organisation générale d’un chantier ou d’une partie de celui-ci, selon son importance.
-Coordination des Équipes : Contrôler et coordonner le travail de vos équipes, tenir le planning d’avancement des travaux et gérer les approvisionnements.
-Sécurité et Normes : Veiller à l’application des directives, normes et règlements, notamment en matière de sécurité.
-Support au Conducteur de Travaux : Remplacer le conducteur de travaux dans certaines tâches.

En tant que Chef de Chantier en Aménagement Urbain, vous serez impliqué dans des projets variés et stimulants, tels que :
-Rénovation de Places Publiques : Modernisation et embellissement des espaces publics pour améliorer la qualité de vie des habitants.
-Création de Pistes Cyclables : Développement de nouvelles infrastructures pour promouvoir la mobilité douce et durable.
-Aménagement de Parcs et Jardins : Conception et réalisation d’espaces verts pour offrir des lieux de détente et de loisirs.
-Installation de Mobilier Urbain : Mise en place de bancs, éclairages, et autres équipements pour rendre les espaces publics plus fonctionnels et accueillants.

Profil recherché :
-Formation : BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil.
-Compétences : Organisation, rigueur, capacité à gérer des équipes et à respecter les normes de sécurité.

-Contrat : CDI, à pourvoir rapidement.
-Rémunération : Salaire selon profil et expérience sur 12.3 mois, paniers, prime annuelle, participation et intéressement.
-Avantages : Véhicule de service, chantiers en région lyonnaise, mutuelle familiale (participation employeur à 60%), participations financières avec le CE sur loisirs, vacances, garde enfants, sports. Journées annuelles prévention, bien-être.